Planen är fortfarande att vårdpersonalen som vill ska kunna få fyra veckors sammanhängande semester i sommar. Men det finns både en plan b och plan c att ta till om trycket på vården fortfarande skulle vara högt när semestern närmar sig.
– Det sista vi vill är att tvinga någon att jobba på sin semester, säger Patrick Nzamba, HR-direktör i Region Jönköpings län.